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(1)由四川大学公共管理学院审核应聘者基本资格，确定笔试人选;

(2)笔试成绩优异者，由四川大学公共管理学院组织进行面试，择优确定拟聘人员;

(3)对拟聘人员进行体检、公示，无异议后上报学校;

(4)学校批准后，由四川大学公共管理学院与应聘成功者签订劳动合同。

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