依据综合得分情况，按1：3的比例确定考核人选。由顺城区教育局党委进行考核、考察，根据考核情况提出初步人选。召开党委会，确定人选。

拟聘用人员名单在抚顺人力资源和社会保障网www.fsrs.gov.cn、顺城区政府门户网www.fssc.gov.cn和顺城教育网www.fsscedu.cn上公示七天，接受社会监督。

对举报有问题并查有实据的(举报人要实名举报)，不予聘用。教育局党委根据考核情况，另选他人。